女子求职遭性骚扰 收招聘官裸体彩信(图)

http://news.gd.sina.com.cn 2012年02月24日09:41  珠江商报

 面试后收到招聘官裸体彩信 面试后收到招聘官裸体彩信

  女子反映求职“非常遭遇”,对方否认发送

  文/本报记者黄文静 实习生劳燕如

  图/本报记者王小许

  求职竟遭遇性骚扰?家住容桂的何小姐向本报反映说,某公司招聘人员用手机打电话叫她面试时态度暧昧,事后还发下体裸照给她。记者根据该条信息显示的号码,联系到当事男子,对方予以否认,但未作进一步解释。

  求职遭遇:

  女生收到招聘人员发来的裸照

  何小姐说,这个月初她参加某大型招聘会时,向容桂某公司投了简历,“面试时招聘人员潘某说了很多题外话,类似‘怎么你皮肤那么白啊’之类的,让我存下他的号码等面试,当时还有一个同事在他旁边。”事后该公司曾用座机通知她进行第二轮面试,但她因为有其他选择已在电话里推掉了。

  不想,18日,何小姐收到潘某打来的电话,“一接电话便听到说‘怎么不记得我啦?’,说打电话来叫我去面试,却一直说‘你这么漂亮,有没有男朋友啊’之类的题外话,见他态度暧昧,我再三表示不去面试,第二天他竟用手机发下半身裸照给我!”

  何小姐向记者出示了该条彩信,彩信内容确实非常不堪入目,根据该彩信显示的手机发送号码,记者电话联系了对方,对方未否认其潘某身份,但称“没这回事”,未就该条彩信作进一步解释。

  网友支招:

  求职要多长个心眼

  何小姐告诉记者,她前年毕业时在广州求职也曾遇过性骚扰,当时报了警,但因为不知道具体名字和公司名,没法追查。从此,她在求职过程中多加小心,面试前将地址和电话先告诉朋友,随时保持联系,以防发生意外。

  “那些‘变态佬’就是欺负小女生软弱,不会告诉别人,所以他们有恃无恐,我一定要将他公诸于世,让人人都知道这事。”前些天,何小姐将此事发上了微博,曝光了该公司名称和当事人电话,随即引来了众多网友的转发和评论。

  网友们纷纷表示声援,“对这种人不用手软!”,同时呼吁“大家提高警惕!”,支招求职防范。来自南海东软学院的“Deling-香玲”支招说,“现在找工作的时候就业陷阱多,同学们求职的时候需谨慎过滤信息,注意财产及人身安全。”,“林芳林芳”也说,“同学们找工作多留个心眼,最好结伴同行。”

  专家提醒:

  保存好相关证据

  记者随后咨询了相关法律人士,广东聚理律师事务所林培晓律师表示,根据《治安管理处罚法》第42条:“多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的”,公安机关通过立案侦查后,可按照情节轻重对其进行警告、罚款或行政拘留。《妇女权益保障法》也对这方面进行规定,如果对当事人造成损害,当事人可以到法院提起侵权诉讼。不过由于取证困难,胜诉案件并不多见。

  为此,有专家提醒,上述性骚扰情况发生时,受害人应将信息完整保存,若发生电话骚扰,应提前做好录音准备,坚决拒绝骚扰者提出的要求,并向公安机关如实反映情况,或到对方所在单位、妇联组织或有关机关投诉。若发生肢体接触方面的性骚扰,一定要保持冷静,当场大声叫喊,尽可能不要离开现场报警。

  (顺畅网—珠江商报)

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