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大学城最缺骨干教师 1500个岗位恭候跳槽教师

http://gd.sina.com.cn 2004年06月19日 12:05:21 金羊网-新快报
  南方网讯  每年的6月下旬是教师的跳槽高峰,记者昨日从有关部门获悉,今(6月19日)明两天,一场教育专场招聘会将在火车东站综合楼推出。据悉,本场招聘会共有100多家教育机构进场,而提供的岗位数量则多达1500余个。

  跳槽教师八成为薪水

  据人才市场有关专家介绍,每年的6月底和7月初,都是广州教师跳槽的高峰季节,因为高考和中考已经结束,学生也放假回家,老师有足够的时间来考虑自己将来的发展。同时,各教育机构也不惜重金聘请高级人才,以备战一触即发的招生大战。该专家表示,根据往年的招聘经验,选择此时跳槽的原因多为薪水待遇。“其实就广州地区而言,教师的工资水平普遍偏低,这与其职业的劳动强度是不相称的(在所有行业中,教师的劳动强度列第二位,在IT人才之后),因此许多教师为获取更高的薪资回报而跳槽,根据我们的统计,这类人占跳槽教师中的八成以上”。

  据了解,在今明两天的招聘中,进场学校不仅有广州大学这样的高校,也有中山大学附属中学这样的高中,另外,一些来自东莞、肇庆的职业技校也将大规模招人。

  大学城最缺骨干教师

  由于广州大学城在今年9月即将投入使用,这给教师跳槽带来天然契机。

  据人才市场统计,目前,大学城最缺乏具有高职称高素质的中青年骨干教师,缺口总数大约为200来人。其中,理科热门专业(数学、化学、微生物、机电)教师占缺口总数的35%,外语专业教师占21%,而资深的博士导师和社会学科专业的教授则占10.5%.一位教育机构人力资源专家指出,大学城的落成有利于凝聚“泛珠三角”教师资源,对优化教师资源配置起到相当积极的作用。

  竞争激烈求职不轻松

  上月下旬,广州市正式启动了事业单位人事制度改革,而教育行业作为改革的试点,出现阵痛难以避免,东山区教育局一位负责人就表示,在老城区的范围内,每个区的中小学教师总数都是超编的,一旦完全实行定岗定编,就有分流的必要。因此,人才市场表示,虽然今天提供的岗位达到1500余个,但竞争仍会非常激烈,求职肯定不会轻松,同时,不排除一些教师为谋求饭碗而放弃广州,到其他城市工作的可能。

  另外,人才市场还表示,按照往年的惯例,湖南和江苏的教师也会在这个时段南下,大抢饭碗。如何对抗这些过江龙,就要看本地教师的综合能力了。

(编辑:刘倩)

相关频道:广东新闻 作者:记者何达志 通讯员童成玲 李晶晶 


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